劳动合同变更的程序

劳作合同改变的程序是:及时向对方提出改变劳作合同的要求,即提出改变劳作合同的主体可所以企业,也可所以员工,不管哪一方要求改变劳作合同,都应当及时向对方提出改变劳作合同的要求,阐明改变劳作合同的理由、内容、条件等;如期向对方作出答复,即当事人一方得知对方改变劳作合同的要求后,应在对方规则的期限内作出答复,不得对对方提出的改变劳作合同的要求置之脑后;两边达到书面协议,即当事人两边就改变劳作合同的内容通... [查看详情]

协商变更劳动合同程序

与一般的民事合同不一样,劳作合同是遭到劳作法调整的,劳作合同签定今后,在一般情况下,是不得改变的。可是假如两边当事人洽谈一致,或许遇到法定景象的,能够改变劳作合同。那么,洽谈改变劳作合同程序是怎样的呢?下面,听讼网小编详细为您介绍详细内容。洽谈改变劳作合同程序所谓洽谈改变,是指企业与劳作者洽谈一致,就劳作合同内容进行改变。《劳作合同法》第三十五条规则:“用人单位与劳作者洽谈一致,能够改变劳作合同约... [查看详情]

劳动合同变更应遵循的程序

劳作合同改变的程序是:(1)及时向对方提出改变劳作合同的要求,即提出改变劳作合同的主体可所以企业,也可所以员工,不管哪一方要求改变劳作合同,都应当及时向对方提出改变劳作合同的要求,阐明改变劳作合同的理由、内容、条件等;(2)如期向对方作出答复,即当事人一方得知对方改变劳作合同的要求后,应在对方规则的期限内作出答复,不得对对方提出的改变劳作合同的要求置之脑后;(3)两边达到书面协议,即当事人两边就改... [查看详情]

相关咨询

咨询劳动合同变更相关的用工风险

你好。请问具体情况如何呢

公司劳动合同到期后,继续工作了15天;因为劳动合同工作地点变更(变更到市

你好,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

劳动合同地点变更地点太远,是不是劳动合同继续履行产生了困难

你好,劳动合同地点变更属于劳动合同变更,需要和劳动者协商一致。

劳动合同期间岗位变更。。降薪

主动和公司协商,如果不成可以申请劳动仲裁。

劳动合同变更协议以及劳动法的冲突异议,另据中国法律定性!!

如果违反劳动法的效力性的强制性规定是无效的。

公司变更劳动合同,劳动者拒绝,公司仍变更劳动合同,更改薪资结构,克扣工资

你好,拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

劳动合同薪资架构变更可以要求公司赔偿吗?

协商不成去劳动监察大队投诉。

本人怀孕六个月,之前劳动合同与分公司签署的,社保在通州缴纳。目前分公司面

你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

外包公司未提前30通知变更劳动合同,且要调岗降薪,且领导不承认降薪,员工

zheg这个情况搜集证据进行仲裁就行了,要有证据证明是降薪

拖欠工资 原签订劳动合同的公司转卖,法人变更,原法人拖欠工资

您好!法定代表人变更不影响,可以提起劳动仲裁维权。

如果公司发生重大工商变更后,员工劳动合同到期后,公司可以选择不续签劳动合

你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

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