劳动争议仲裁

裁定时效分为一般裁定时效和特别裁定时效。按照法令规则,一般裁定时效期间,从知道或应当知道权力被损害时起算;可是,从权力被害之日起超越20年的,则不予维护。那么劳作争议裁定的时效是怎么样的呢?听讼网小编为我们介绍。劳作争议裁定时效劳作争议恳求裁定的时效期间为一年。裁定时效期间从当事人知道或许应当知道其权力被损害之日起核算。前款规则的裁定时效,因当事人一方向对方当事人建议权力,或许向有关部门恳求权力救... [查看详情]

劳动争议仲裁原则

日常日子中,劳作争议裁定委员会首要担任劳作争议处理工作,维护劳作联系的调和安稳,假如劳作者和单位暗里经过调停仍达不成协议,一方可向当地劳作裁定委员会请求裁定。那么,劳作争议裁定准则有哪些呢?为了回答您的疑问,小编收拾了相关的法令知识,供您阅览,期望能够协助到您。劳作争议裁定准则1.调停准则。是指劳作争议裁定委员会在判决前,能够先行调停,经过调停不能达成协议,应及时裁定。之所以规则这一准则,是因为争... [查看详情]

劳动争议仲裁时效

1991年12月2日原告李某与被告某劳作服务公司签署了为期10年的劳作合同,期限自1991年12月1日起至2001年11月30日止,两边实行至1997年8月原告下岗失业,原告的退休养老金(合同规则由单位交纳17%,个人交纳3%)足额交纳至1999年年末,2000年、2001年养老保险费用悉数由原告自行交纳,1997年8月今后被告未向原告发放生活费、也未给予其它福利补助待遇。2001年11月19日原... [查看详情]

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劳动争议案件仲裁咨询

你好,请具体说明要咨询的情况。

未发部分劳动报酬及劳动提成,是否可以直接向劳动争议仲裁部门提起仲裁

你好,需要按约定的支付完整报酬,拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

劳动争议仲裁及公司破产清算

能说下具体是什么问题吗

申请劳动争议仲裁需要本人吗?

你好,你可以委托律师或亲属去。

劳动争议仲裁律师代理多少钱

都是看标的,或者你有低保证可以申请法律援助不要钱

因公司未签订劳动合同,现产生劳动争议,需要申请劳动仲裁

可以向单位所在地的仲裁委员会申请劳动仲裁,要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资差额及经济补偿金。

申请劳动争议仲裁申请书怎样写

委托我们律师介入处理具体情况。

劳动争议还是民事争议。 仲裁申请提到精神损失费,但拿不出证据。

你好,是劳动争议吗?已经申请劳动仲裁了吗?就是损失费不支持。

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