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劳动合同中约定违约金的相关规定
除了用人单位为劳作者供给专项训练费用，对其进行专业技术训练而且约好服务期以及违法竞业禁止责任之外，用人单位不得与劳作者约好由劳作者承当违约金，那么，假如劳资双方约好了违反服务期的违约金，劳作者是劳作合同期限内(合同期限善于服务期限的情况下)辞去职务，是否有必要付出违约金呢？下面和听讼网小编一同来看看吧。劳作合同中约好违约金的相关规则《中华人民共和国劳作合同法》第二十二条 用人单位为劳作者供给专项训...
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劳动合同法关于违约、补偿、赔偿的规定
劳作合同法关于违约、补偿、补偿的规则36、劳作者违背服务期约好要付出违约金吗?答：《劳作合同法》第22条规则，劳作者违背服务期约好的，应当依照约好向用人单位付出违约金。违约金的数额不得超越用人单位供给的训练费用。用人单位要求劳作者付出的违约金不得超越服务期没有实行部分所应分摊的训练费用。用人单位与劳作者约好违约金首要包括两层意思：榜首，劳作者违背服务期约好应当向用人单位付出违约金，表现了合同中的权...
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劳动合同法关于加班的规定
劳作合同是非常重要的一类合同，是由劳作者与用人单位签定的，劳作合同要约好劳作酬劳、劳作时间等的内容，而在实践中劳作者是常常要加班作业的，那么劳作合同法关于加班的规则?下面由听讼网小编为读者进行相关常识的回答。劳作合同法关于加班有哪些规则劳作合同法关于加班的规则是比较少的，加班的规则主要是在劳作法中作出规则的，加班要付出加班薪酬。《中华人民共和国劳作法》第四十一条 用人单位因为出产经营需求，经与工会...
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相关咨询
劳动法关于辞退员工得规定，和赔偿
请问具体是什么情况？您好，公司合同规定每月15日前发工资，请问公司要延期发工资的话，延期多久
迟延一天发放工资就属于延期发放我国关于婚假的规定，宪法、民法典、劳动法里有具体规定的天数吗？？
一般情况婚假为3天,不过各地也许自己的规定,但是不会少于3天.劳动法对关于每天上班8小时的时间跨度有没规定
《新劳动法》对工作时间、休息时间的相关规定第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 第三十九条 企业因生单位降员工工资，违法。劳动法及劳动合同法之规定。
违法降低工资你这边可以单方结束合同，去劳动局投诉举报。你好、我想咨询一下劳动法关于单休公司法定节假日的规定
你好！属于违法行为，法定假日都是统一的与公司签订一年合同，合同规定合同到期员工不想续约需提前30天出具书面文件
没有侵害公司的利益，就不需要赔偿，但是离职一般还是需要提前一个月书面申请。日照2024年3月8日，我们提出按劳动法及合同规定八小时工作制，老板不同
你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。关于劳动法的相关问题
请问是具体什么问题，可以一对一咨询或者电话咨询。关于劳动法可以咨询吗
你好！具体咨询什么问题？可点击头像电话咨询了解。三年合同到期公司不续约，没有人为失误，按照劳动法该怎样赔付，年终奖有吗
到期有没有继续提供劳动？想了解关于职业学校学生实习管理规定和中华人民共和国劳动法
你好，百度吧。如有其他疑惑，可与我直接联系。关于劳动法的事情想咨询
你好，请具体说明你要咨询的 情况。合同到期，根据劳动法第几条第几款第几项规定可以解除职工的劳动合同
合同到期，合同自动终止，这个不存在解除，但是单位应该给你补偿金。最新法律资讯查看更多
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信托律师：诉讼信托是违法性信托吗？
在金融市场上，信托是一种常见的投资工具，它可以帮助投资者实现财富增值。然而，信托的合法性问题却一直备受争议。近年来，诉讼信托作为一种新型的信托产品，引发了广泛的关注和讨论。那么，诉讼信托究竟是否属于违法性信托呢？
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欠债后信托基金可以被冻结吗？
在现实生活中，信托基金是一种非常受欢迎的投资工具，它可以帮助投资者实现财富增值。然而，当信托基金的持有人出现债务问题时，他们可能会担心自己的信托基金是否会受到影响。本文将探讨欠债后信托基金是否可以被冻结的问题。