鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号 增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)
Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址：武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502
劳动合同的解除
劳作合同的免除，是指当事人两边提早停止劳作合同的法令效力，免除两边的权利义务联系。1.两边洽谈免除劳作合同用人单位与劳作者洽谈共同，能够免除劳作合同。洽谈免除劳作合同没有规则实体、程序上的约束条件，只需两边达到共同，内容、方式、程序不违反法令禁止性、强制性规则即可。若是用人单位提出免除劳作合同的，用人单位应向劳作者付出免除劳作合同的经济补偿金。2.劳作者单独免除劳作合同即具有法令规则的条件时，劳作...
[查看详情]
对协议解除劳动合同的理解
按照《劳作合同法》第三十六条规则，用人单位与劳作者协商一致，能够免除劳作合同。从该条立法来看，并未规则协议免除劳作合同应具有何种条件，只需两边当事人依法达成协议，便可提早停止劳作合同的效能，免除两边的劳作联系。对该条法令，可能会有种误解：以为用人单位与劳作者协议免除劳作合同，是两边自愿的成果，是在相等的根底上用两边自愿的方法来处理劳作争议胶葛的友爱途径。已然建立在两边彻底自愿，又协商一致的根底之上...
[查看详情]
解读劳动合同的解除
劳作合同的免除，是指当事人两边提早停止劳作合同的法令效力，免除两边的权利义务联系。劳作合同的改变是指当事人两边对依法树立、没有实行的劳作合同条款所作的修正或增减。那么。劳作合同免除详细内容有哪些？听讼网小编立刻为您介绍。解读劳作合同的免除劳作合同免除的品种一)、两边洽谈免除劳作合同用人单位与劳作者洽谈共同，能够免除劳作合同。洽谈免除劳作合同没有规则实体、程序上的约束条件，只需两边达到共同，内容、方...
[查看详情]
相关咨询
公司无理由解除我劳动合同
你好，违法辞退，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。本人劳动合同没到期 用人单位以没有岗位为理由想解除劳动合同 本人不想解除
你好，可以的，单位执意解除属于违法，必须给你赔偿工司无理由解除劳动合同如何赔偿我
按照违法解除赔偿经济赔偿金。老板无理由解除我的劳动合同我该怎么办
申请劳动仲裁，要就单位赔偿。入职1年后发现试用期的时候公司没帮我缴纳社保，我以此为理由跟公司解除劳动
可以以没有缴纳社保解除劳动合同补交社保今天晚上公司人事发给我一份解除劳动合同通知，解除劳动合同理由根本不合理，
没有正当理由你可以申请双倍的赔偿。公司无理由单方解除未到期劳动合同，如何维权，谢谢
您好，可准备申请书申请仲裁。可一对一或电话咨询我想问下北京未足额缴纳社保，是否可以作为被动解除劳动合同成功的理由？ 如
你好，未足额缴纳社保，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。试用期期内，公司以缩编为理由不给转正，解除劳动合同
违法解除你可以申请赔偿。经一审判决，本人为原告，判决被告违法解除劳动合同。被告不服，以原告提供证
不成立，如果你还有什么不明白的，可以点击头像电话咨询，可更好、快速、全面解决你的问题。7月8号去北京看病，8月17日单位通知我解除劳动合同，理由是疫情期间出门
解除劳动合同必须具备法定或者约定的情形和理由入职两个月了公司没签劳动合同，没买保险，现在公司找理由要解除劳动关系
您好！单位存在违法行为，员工可主张两倍工资，补缴社会保险，企业单方无故解除劳动关系需支付双倍补偿金。需要员工本人收集一下能够证明入职日期和在岗时间的证据。以上请参见，谢谢！违规解除劳动合同没有经过本人同意，他就解除劳动合同。
您好，违法解除合同。可以申请仲裁要求支付赔偿金最新法律资讯查看更多
劳动关系的本质属性
劳动关系的本质属性
自愿协议离婚登记八步走
离婚流程
信托律师：诉讼信托是违法性信托吗？
在金融市场上，信托是一种常见的投资工具，它可以帮助投资者实现财富增值。然而，信托的合法性问题却一直备受争议。近年来，诉讼信托作为一种新型的信托产品，引发了广泛的关注和讨论。那么，诉讼信托究竟是否属于违法性信托呢？
信托律师：个人购买的信托可以查封吗？
个人购买的信托能否查封
欠债后信托基金可以被冻结吗？
在现实生活中，信托基金是一种非常受欢迎的投资工具，它可以帮助投资者实现财富增值。然而，当信托基金的持有人出现债务问题时，他们可能会担心自己的信托基金是否会受到影响。本文将探讨欠债后信托基金是否可以被冻结的问题。