劳动合同法关于解除劳动合同支付经济补偿是如何规定的?

劳作合同法中对革除劳作合同的经济补偿进的付出有哪些规则?它的具体内容是什么?为了回答咱们的疑问,听讼网小编整理了相关的材料,下面,咱们就和听讼网小编一同来看看吧,期望小编的材料可以协助有需求的人。革除或停止劳作合同经济补偿一、用人单位需向劳作者付出经济补偿金的24种景象依据《劳作合同法》的规则,在22种景象下,用人单位需向劳作者付出经济补偿金:(一)劳作者革除劳作合同,用人单位应当付出经济补偿金的... [查看详情]

企业与员工解除劳动合同的经济补偿金怎么计算

企业与员免除劳作合同的经济补偿金的付出:例如:有职工甲是在2004年2月1入职,2011年5月1日停止了劳作联系。其前12个月的平均薪酬為2800元:现以上述例做如下剖析:第一种状况:企业开除职工甲,职工甲离任前的月平均薪酬為2800元。那么企业应当付出职工补偿金:(开除前的12个月平均薪酬)2800元*作业年限7.5年)*2倍=42000元;问:為什么是7.5年不是7年?:因為职工甲方入职到离任... [查看详情]

企业经营期满解除劳动合同是否应该给员工支付经济补偿金

事例:深圳某公司职工李某与公同签订了为期三年的劳作合同,合同约好任何一方提早免除合同,每提早一年需向对方付出相当于李某年薪酬收入的违约金,缺乏一年的按月折算。李某是单位工程师,年薪酬收入有六万多元,其仅作业了一年半,他想提早辞去职务,但有或许要付出单位近十万元的违约金。我问李某,公司对他自己是否存在如下景象之一:(一)以暴力、要挟或许不合法约束人身自由的手法逼迫劳作;(二)未依照劳作合同约好付出劳... [查看详情]

相关咨询

未签订劳动合同被辞退后经济补偿, 仲裁申请书如何写

您好,仲裁申请书可以委托律师代为书写。

如何写与公司解除劳动合同的申请书

这没有固定合适,根据实际情况写

劳动合同解除后才能申请经济补偿金吗

有些项目是的。有些不是。

员工不愿意劳动合同,可以让他签一个,自愿不签劳动合同的申请书吗

不可以,员工不签劳动合同,马上与他解除劳动关系,不需要支付经济补偿金。

公司未能及时足额支付劳动报酬,员工提出解除劳动合同,员工能拿到经济补偿吗

你好,用人单位未及时足额支付报酬,劳动者可以解除劳动合同,要求用人单位支付经济补偿。

离职半年,没有劳动合同,没有交社保,已签离职申请书,还能否劳动仲裁索要经

可以,我帮你代写劳动仲裁申请书,你可以追回你的补偿金

企业拖欠工资多久可以申请劳动仲裁和解除劳动合同和经济补偿

你好,公司只要未按照劳动合同约定的时间,准时足额地支付工资,我们便可以解除合同。详情可打我电话。

公司辞退,先口头协商,然后发起解除劳动合同通知书,里面内容未提供经济补偿

你好,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502