您好,目前是一名国企员工,每月薪资2600元,岗位是产品运营。 公司领导将大量数据工作交由我来完成,经常性加班到晚11点下班,且以性格内向不能胜任为由,将原本应在我职责范围内的产品运营工作交由新入职关系户,非产品运营岗,无相关工作经验,本人认为此份工作薪资较低,且不能从事约定职位,且需要做大量不在职责范围内的工作(可能是隐性调岗),想要申请离职, 问题1本人目前有130小时因加班产生的调休时间,是否可以抵扣离职交接的1个月时间。 问题2如本人提出离职后,提供交接材料,马上离开,是否存在违约。
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