律师回复

• 
  周一律师

  月帮助801人

  江苏高志平律师事务所

  直接向劳动监察大队举报，按无固定期限合同处理。

  回复于 2023-03-10 06:38:33 咨询他
• 
  王红梅律师

  月帮助41人

  湖北九凯律师事务所

  如果有证据证明存在劳动关系，你可以学校未购买社保为由被迫解除劳动关系，申请劳动仲裁要求支付经济补偿金。

  回复于 2023-03-10 06:50:42 咨询他
• 
  王子瑞律师

  月帮助0人

  河北瀛檀律师事务所

  没签合同的双倍工资、经济补偿金。去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁

  回复于 2023-03-10 06:54:23 咨询他
• 
  董忠科律师

  月帮助0人

  江苏正欣律师事务所

  你现在是无固定期限劳动合同，你倒是可以和社保局投诉要求补缴。

  回复于 2023-03-10 07:29:28 咨询他
• 
  刘蓉律师

  月帮助594人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-03-10 09:39:56 咨询他
• 
  洪慧慧律师

  月帮助0人

  安徽龙鼎律师事务所

  用人单位应当签订劳务合同或劳务协议

  回复于 2023-03-10 10:33:03 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助797人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-03-10 23:02:34 咨询他