劳动合同解除纠纷

劳作合同免除引发的胶葛该怎样处理呢?劳作合同胶葛的经济赔偿金标准是怎样的呢?听讼网小编为咱们整理了相关的常识,欢迎咱们阅览了解!劳作合同免除胶葛处理方法:1、由劳作者与用人单位进行洽谈宽和。这儿的用人单位包含用人单位建立的工会或许用人单位建立的劳作争议调停委员会。2、由劳作者向用人单位地点大街或许政府部分指定的调停组织,例如大街部属的司法所或劳作争议调停委员会恳求劳作争议调停。3、依法向劳作争议裁... [查看详情]

解除劳动合同的经济纠纷

案情:申 诉 人:孔某某 ,男,某科技有限被 诉 人:某科技有限公司法定代表人:陈某某,男,某科技有限公司总经理托付代理人:方某某,男,科技有限公司法令顾问申述恳求:申述人孔某某以被诉人某科技有限公司未付出免除劳作合同经济补偿金、薪酬、社会保险费为因为2003年6月19日向株洲市劳作争议裁定委员会提出裁定请求。检查查明:2001年5月,由法人代表陈... [查看详情]

劳动纠纷劳动合同的解除和终止

劳作胶葛劳作合同的免除和停止第三十六条 用人单位与劳作者洽谈一致,能够免除劳作合同。第三十七条 劳作者提早三十日以书面形式告诉用人单位,能够免除劳作合同。劳作者在试用期内提早三日告诉用人单位,能够免除劳作合同。第三十八条 用人单位有下列景象之一的,劳作者能够免除劳作合同:(一)未按照劳作合同约好供给劳作保护或许劳作条件的;(二)未及时足额付出劳作报酬的;(三)未依法为劳作者交纳社会保险费的;(四)... [查看详情]

相关咨询

劳动合同纠纷 公司单方面解除劳动合同

可向仲裁委申请要求用人单位支付赔偿金。

劳动纠纷,公司单方,解除劳动合同

你好,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,要求支付赔偿金

劳动纠纷,违法解除,未签劳动合同 。

你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

公司解除劳动合同后 赔偿纠纷

你好 可以去劳动仲裁委申请仲裁

劳动纠纷 公司破产被迫解除劳动合同通知书

建议向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

劳动纠纷,因个人违返公司规定,解除劳动合同

您好,请问具体是违反了什么规定?可以申请仲裁。

人事劳动合同纠纷,公司要给我解除合同合同。

公司单方解除合同可以申请仲裁要求赔偿

合同纠纷,一直不发工资,想解除劳动合同

那你这边可以单方解除合同,申请仲裁。

劳动纠纷,没有劳动合同,哺乳期单位非法解除劳动合同,我们是底薪➕提成,赔

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公司与本人解除劳动合同 关于赔偿金的纠纷

需要看是什么原因解除的。

违规解除劳动合同没有经过本人同意,他就解除劳动合同。

您好,违法解除合同。可以申请仲裁要求支付赔偿金

劳动合同中没有写明是否参照劳动合同法,发生纠纷时可以用劳动合同法申辩吗,

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公司出具书面解除劳动合同是否必须注明解除劳动合同原因

是的,必须明确解除劳动合同的事由。

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