劳动者因工伤提出解除劳动合同,是否可获经济补偿金

劳作者因工伤提出免除劳作合同,是否可获经济补偿金案情简介家住贵州六盘水市的张某于2009年受雇到贵州玉舍煤业公司从事井下作业,合同期5年,公司依法交纳稳妥。2011年1月11日,张某在作业过程中受伤,后经评定为8级工伤伤残。2011年11月20日,张某调岗至公司保卫处作业。2013年3月6日,张某提出与公司免除劳作联系,一起要求公司付出经济补偿金。但,张某到当地裁定组织立案时,作业人员对张某要求公... [查看详情]

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您好,公司单方面解除合同可以获得补偿嘛?

可以向用工单位要求支付赔偿金。

汽车维修店员工下班时间外出接单维修起床 是否可以被公司解除劳动合同或者处

下班时间只要是合同没有约定限制这个就是不违法的

我的工伤伤残等级九级,不解除合同可以获得赔偿款多少钱?解除合同赔偿款多少

九级可以获得一次性伤残补助金9个月本人工资,医疗费,住院伙食费,后期康复费等。离职后可以获得一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金,标准由省政府制定。

合同解除,可以获得赔偿金嘛?

要看合同约定,或者双方协商

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首先,我们要明确什么是合同无效。《中华人民共和国民法典》规定:“违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。违背公序良俗的民事法律行为无效。”也就是说,如果合同违反了法律、行政法规的强制性规定或者违背了公序良俗,那么该合同就是无效的。
证券投资信托合同包括哪些?
《中华人民共和国信托法》规定:“本法所称信托,是指委托人基于对受托人的信任,将其财产权委托给受托人,由受托人按委托人的意愿以自己的名义,为受益人的利益或者特定目的,进行管理或者处分的行为。”简单来说,证券投资信托合同就是投资者与受托人之间达成的协议,约定将投资者的资金投资于证券市场。

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