律师回复

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  曹光顺律师

  月帮助555人

  四川恒融律师事务所

  你好，你可以先向当地劳动监察大队投诉处理。

  回复于 2026-03-21 16:53:53 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助866人

  浙江佑平律师事务所

  根据你描述的情况，工资发放存在延迟，这不符合法律规定。用人单位应当按照约定的日期支付工资，不能无故拖延。 1. 首先，你可以再次与老板沟通，明确表达你希望尽快收到工资的意愿，同时可以提醒他，延迟支付工资是违反劳动法规定的。 2. 如果沟通后仍然没有结果，你可以向当地的劳动监察部门投诉，他们会介入调查并督促用人单位及时支付工资。 3. 你也可以收集好相关的证据，比如工作证明、工资约定的证据、沟通记录等，如果需要，可以申请劳动仲裁来维护自己的权益。

  回复于 2026-03-21 16:54:23 咨询他
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  梅露淋律师

  月帮助423人

  湖北行稳律师事务所

  协商不成的建议去申请仲裁主张，维护合法权益。

  回复于 2026-03-21 16:55:16 咨询他
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  张娜律师

  月帮助105人

  湖北行稳律师事务所

  这种情况下可以先等几天，如果没有发的话，可以先向劳动监察部门投诉，没有用的话，也可以准备证据材料，向仲裁委申请仲裁，要求公司支付拖欠工资

  回复于 2026-03-21 17:54:42 咨询他