工伤,拆线了可以出院吗,厂里说保险陪多少就是多少
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小产休息14天后第一天复工,公司谈解除劳动合同协议,协商解除不一致后谈调岗,调岗不一致不安排工作
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工厂的物业由于资金链断裂要求职工(合同制职工)每人集资五万,请问是否合理?
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麻烦帮我看这个工伤赔偿一下是否有遗漏的。 (一)一次性工伤医疗补助金。五至十级伤残职工一次性工伤医疗补助金标准分别为工伤职工商岗前30、25、20.15、10、5个月的本人工资: (二)一次性伤残就业补助金。五至十级伤残职工一次性伤残就业补助金标准分别为工伤职工离岗前16、14、12.10.8.6个月的本人工资,按9级计算。 二、一次性就业补助金8个月 三、医疗费:已付 四、误工费 12个月 五、护理费 按医疗机构护理护工劳务报酬标准为260元/天计算 七、残疾赔偿金 9个月 八、交通费:
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拖欠社保和工资,在职期间签过一个承诺书不能起诉公司,否则赔偿,请问是否有效