律师回复

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  时龙律师

  月帮助1382人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  集体办幼儿园的教师享有寒暑假期的带薪休假权利。暑假工资通常应按照平时工资标准结算，基本工资需按月足额发放，与出勤挂钩的绩效奖金等浮动薪酬可能会暂停发放。

  回复于 2025-06-09 18:47:53 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助1208人

  浙江佑平律师事务所

  集体办幼儿园暑假工资发放要看劳动合同约定和当地政策。若合同约定暑假正常发工资，园方只发基本工资就违约了。若没约定，按《工资支付暂行规定》，非因劳动者原因停工，第一个工资支付周期应按合同发，超过支付周期提供劳动的发工资，没提供劳动的发生活费。你可先和园方协商，协商不成可申请劳动仲裁维权。

  回复于 2025-06-10 13:33:37 咨询他