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公司裁员,试用期4个月被辞退,经济补偿按一个月算还是半个月算,半个月算的话需不需要提前30天告知

劳动争议安徽省-合肥市2023-08-23 13:44:29139*****309

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律师回复

  • 丁万昌律师
    月帮助80
    广东国晖(合肥)律师事务所
    你好,辞退的话,可以要求支付一个月赔偿金,点击头像电话详细咨询解答给你提供解决办法了
    回复于 2023-08-23 13:46:37 咨询他
  • 刘敏律师
    月帮助1581
    山东东标律师事务所
    无故辞退的不满半年是按一个月,经济赔偿金,辞退不需要提前一个月。
    回复于 2023-08-23 13:48:57 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3265
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,违法辞退,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-08-28 22:39:23 咨询他

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