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入职一个多月没有签劳动合同,且节假日没放假,每月也不能休假,提前一个星期说离职说我是急辞要扣钱,请问这是合理的吗

劳动争议浙江省-金华市2023-06-23 10:20:13135*****465

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律师回复

  • 刘蓉律师
    月帮助2883
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-06-23 10:20:49 咨询他
  • 李璐璐律师
    月帮助0
    北京高勤律师事务所
    你好,需要根据具体情况分析,可点击我头像进行电话或一对一咨询,为您提供详细法律服务方案
    回复于 2023-06-23 10:22:11 咨询他
  • 李永强律师
    月帮助0
    北京市盈科(兰州)律师事务所
    你好,不合理,可以向劳动监察大队投诉
    回复于 2023-06-23 11:43:06 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助4723
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,不合理,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-06-23 21:11:43 咨询他

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