律师回复

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  张文婉律师

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  北京市京师（通州）律师事务所

  可以申请劳动仲裁要求支付未签劳动合同的双倍工资，并去社保经办机构稽核要求缴纳社保。

  回复于 2021-05-17 21:50:13 咨询他
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  王新莹律师

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  陕西丰东律师事务所

  可以申请劳动仲裁，可以要求双倍工资。、

  回复于 2021-05-17 21:53:31 咨询他
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  徐大森律师

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  湖北得伟君尚律师事务所

  您好，可以申请劳动仲裁主张双倍工资的差额，同时要求单位补缴社保

  回复于 2021-05-17 21:55:42 咨询他
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  李定富律师

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  贵州若竹律师事务所

  可以要求用人单位支付未签劳动合同的二倍工资。

  回复于 2021-05-17 22:00:12 咨询他
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  曹传芳律师

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  北京观道律师事务所

  可以的。未签合同双倍工资

  回复于 2021-05-17 22:09:47 咨询他
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  李杰清律师

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  北京观道律师事务所

  可以主张未签订劳动合同双倍工资差额，及经济补偿款

  回复于 2021-05-17 22:28:13 咨询他
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  王秀娇律师

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  湖北鼎诚律师事务所

  您好，可以主张未签书面劳动合同的双倍工资差额，经济补偿金。

  回复于 2021-05-17 22:40:06 咨询他
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  赵代川律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  可以要求支付未签合同双倍工资差额。

  回复于 2021-05-17 23:12:11 咨询他