咨询首页>劳动争议>咨询详情

我是心脏病和肺动脉高压的生病员工,有医院的诊断证明,在工作单位公司领导要求我必须搬运货,我提出换岗没成,公司领导说我工资没降低,工作的标准也不能降低,否则就处罚。7月和8月的病假资料齐全,他不给按照病假扣工资,都按照事假扣工资,这两个月多扣了我的工资。我不能享受法律规定的病假待遇。以上,我是不是可以申请劳动仲裁?

劳动争议江苏省-徐州市2019-09-11 13:29:22151*****908

分享

律师回复

  • 彭刚律师
    月帮助0
    湖北朴诺律师事务所
    当然可以申请劳动仲裁
    回复于 2019-09-11 13:57:51 咨询他
  • 杨晓琼律师
    月帮助0
    湖北朴诺律师事务所
    建议收集证据,可以申请劳动仲裁
    回复于 2019-09-11 14:01:18 咨询他
  • 胡金叶律师
    月帮助0
    湖北朴诺律师事务所
    可以申请,要求解除合同和补偿!
    回复于 2019-09-11 14:04:56 咨询他

劳动争议类型活跃律师

  • 张雪律师

    相关月回复174 累计好评1031 16分钟响应

    咨询
  • 占静律师

    相关月回复132 累计好评209 11分钟响应

    咨询
  • 易磊律师

    相关月回复255 累计好评3346 18分钟响应

    咨询

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502