城镇职工生育保险

一、享用生育稳妥待遇的条件1、契合国家、省、市计划生育政策规则;2、临产或施行计划生育手术时,用人单位已为其参与生育稳妥且接连不间断正常足额交纳生育稳妥费满10个月;3、产前查看、产前或产后4个月内因生育并发症住院的当月需为正常缴费状况。二、生育稳妥待遇有哪些生育稳妥待遇包含:1、门诊产前查看费用;2、临产医疗费用;3、生育并发症;4、计划生育手术费用;5、一次性养分补助费(由基金依照本市上年度员... [查看详情]

已生育女职工要缴生育保险吗

问:招聘已生育女员工,用人单位是否就不必缴生育稳妥了?答:不是,用人单位所招聘员工无论是已育仍是未育,都要为其交纳生育稳妥。市医保中心生育科负责人解说说,《社会稳妥法》规则,员工应当参与生育稳妥,由用人单位依照国家规则交纳生育稳妥费,员工不...想要了解更多关于已生育女员工要缴生育稳妥吗的常识,跟着听讼网小编一同看看吧。市医保中心生育科负责人解说说,《社会稳妥法》规则,员工应当参与生育稳妥,由用人... [查看详情]

参保职工生育保险待遇

参保员工能够享用哪些生育稳妥待遇?生育稳妥待遇分为生育补贴和生育医疗费两项,但凡按0.6%规范缴费的参保单位,其女员工的生育补贴和生育医疗费都由医保中心生育稳妥基金付出;按0.3%规范缴费的参保单位,其女员工只享用生育医疗费,不享用生育补贴...想要了解更多关于参保员工生育稳妥待遇的常识,跟着听讼网小编一同看看吧。参保员工能够享用哪些生育稳妥待遇?生育稳妥待遇分为生育补贴和生育医疗费两项,但凡按0... [查看详情]

相关咨询

男职工生育津贴,配偶生育能领么。

你好,你是可以领取的

广西贵港,公司职工 生育津贴发放事宜

您好,具体是什么情况呢?需要您详细说明以便更好的为您解答。

职工生育津贴报不了,该怎么办?

你好,是社保部门报不了,就了解原因,是用人单位原因,要用人单位赔偿。

双职工报生育险,只能报女方的吗

您好,都能报,但是只能拿一次钱

劳动生育保险待遇生育保险

你好,你想咨询什么问题?

女职工的生育津贴和工资是否可以同时享受

生育津贴和工资不能同时享受。

公司补交职工社保,导致生育津贴无法报销,责任谁承担?

因公司的原因导致无法报销的由公司承担

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商事制度改革以来,公司设立及变更登记已经不需要股东本人到场办理。这一方面降低了制度性交易成本,有效释放创新创业活力。但是同时也为不法分子冒用他人身份取得公司登记提供了可趁之机,在身份证被盗用后,如何快速有效的保障自身权益?
律师应该具备哪些专业知识?
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千万捐款未兑现,校友被母校告上法庭并被强制执行
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出资人与被出资人未签订书面合伙协议以及共同经营、盈余分配、债务分担、财产统一管理和使用等方面的协议,被出资人在取得出资人的转款后,怎么经营,出资人未真正参与经营和管理,出资人投资的财产亦仅由被出资人一人支配和使用,收、支均由被出资人负责,而且对于被出资人在投资的项目上是否盈亏,双方并没有进行清算,至于出资人是否共担风险,双方更没有约定,被出资人称其系合伙关系,双方之间缺乏合伙经营、共同劳动等实质要
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