企业员工竞业禁止合同格式

甲方:(企业) 乙方:(职工)... [查看详情]

派遣员工有竞业禁止义务吗

蒋某是某网络科技公司技术部职工,担任公司内部及产品运营过程中的网络安全作业。蒋某2年前以劳务差遣身份参加公司,其劳作合同联系归属于当地一家专业从事劳务差遣服务的组织——M公司。网络公司与M公司签定了为期2年的劳务差遣事务合同,合同行将到期,依照合同约好,蒋某等其他由M公司差遣的职工与网络公司的劳务联系也将随之完毕,网络公司将会依据两边约好的流程将蒋某等人退回M公司。但由于蒋某现已作业2年,又位处公... [查看详情]

公司一般员工的竞业禁止义务

在用人单位和劳动者见一般会约好竞业制止的规则,一般就是指劳动者在本单位作业之后,在一守时期内就不能到同行业的单位进行作业,一同也要对本单位的作业内容进行保密。我国法令中对竞业制止的职责作出了相关的规则,下面就一同跟着听讼网的小编看看竞业制止的制止职责有哪些吧。一、竞业制止的制止竞业制止法令联系的内容即竞业制止法令联系主体的权力和职责。因为权力与职责是相对的,而竞业制止首要表现为对职责主体的约束。在... [查看详情]

相关咨询

竞业禁止协议约定由公司向本人在职期间每月50元竞业禁止费用在工资内体现,

单位应当在离职后继续支付竞业限制的费用,不得约定不另行支付。

保密与竞业禁止协议期间可否申请专利

你好,不一定,建议电话咨询详细说明

律师好,我青岛的。我的劳动合同里约定了竞业禁止条款,但并没有协商,而是强

竞业禁止是针对企业董、高、监的约束,一般普通员工不受约束,另外竞业禁止期间单位需要支付相应的费用。

业务员竞业禁止签字了 可以取消吗

可以先和对方友好协商解决,协商不成可以走法律途径。

签了竞业禁止协议有什么约束,如果违反了会怎样

如果你这边违反了,就要承担违约赔偿。

员工被辞退,如果不给赔偿,可以走仲裁吗?但是手头只有劳动合同的图片。劳动

你好,进行仲裁,要求单位进行赔偿,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

公司劳动合同中条款“六、乙方承诺离职后三年内不经甲方同意,不得向任何第三

你好,可以把完整的合同发给我帮你全面查看一下。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

竞业禁止协议:“禁止他们在原单位离职后一段时间内从业于与原单位有业务竞争

a和b要有竞争关系,完全无关联的行业可以从事。公司也需要支付竟业补偿的。

我单位员工与公司签订竞业禁止协议。现在已经离职。公司需要给该员工打补偿费

他自己注销工资卡,无法发放补偿责任不在公司。如果对方违反竞业禁止约定,可要求对方承担违约责任。

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