无效的劳动合同的概念

在工作中,咱们偶然会签定一些无效的劳作合同。那么,什么是无效的劳作合同呢?无效的劳作合同的概念是什么呢?劳作合同无效要怎么补偿呢?今日,听讼网小编就来给我们说一说无效的劳作合同的概念,期望小编收拾的常识可以为我们答疑解惑,也可以协助我们更好的了解无效合同一、无效的劳作合同的概念无效劳作合同是指所缔结的劳作合同不符合法定条件,不能发作当事人预期的法令结果的劳作合同。劳作合同是否有用,由劳作争议裁定组... [查看详情]

劳动合同与雇佣合同的概念

劳作合同与雇佣合同的概念劳作合同是劳作者与用人单位树立劳作联系、清晰两边权力和职责的协议。这是《劳作法》对劳作合同的界说。这一规则,被我国的劳作法理论界和司法机关以为是劳作合同的界说。但作为劳作合同的界说,上述规则是十分粗陋的。其主要问题在于没有对劳作联系进行界说,没有讲清楚劳作联系的特征。它对合同的主体做出了清晰的规则,可是对客体和内容没有清晰描绘。劳作合同的概念,应该体现出劳作联系的内容。咱们... [查看详情]

劳动合同履行的概念和原则

劳作合同的实行,是指劳作合同在依法缔结收效之后,两边当事人依照劳作合同规则的条款,完结劳作合同规则的职责,完结劳作合同规则的权力的活动。劳作合同实行应当遵从的准则有:(1)亲身实行准则,这是由劳作自身的特色决议的,也是确保劳作联系严肃性和稳定性的需求。劳作合同是特定人之间的合同,即用人单位与劳作者之间签定的劳作合同,它必须由劳作合同明确规则的当事人来实行,劳作合同的两边当事人也有职责实行劳作合同规... [查看详情]

相关咨询

劳动合同中没有写明是否参照劳动合同法,发生纠纷时可以用劳动合同法申辩吗,

你好,需要看具体合同约定。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

劳动法与劳动合同法的区别?

劳动法相当于民法总则,劳动合同法相当于民法的合同法。

劳动合同法究分,劳动争议

说的更详细一些给你分析

劳动合同法,干了没给钱

您好,可以主张的。有没有签劳动合同,工作多长时间呢?可一对一或电话详细咨询

你好请问中华人民共和国合同法包含劳动合同法吗

两者差别很大的,详细可以电话咨询

您好,我想咨询劳动合同法

您好,大概什么情况呢?有需要可一对一或电话详细咨询

公司在没有合法理由解除劳动合同的情况下,协商签订了一个协议书,并且说明了

较为困难,除非有证据证明收到欺诈胁迫或者存在明显的显示公平的情况

单位降员工工资,违法。劳动法及劳动合同法之规定。

违法降低工资你这边可以单方结束合同,去劳动局投诉举报。

劳动合同法,具体情况怎么样?

你要详细描述一下遇到的情况才能给你分析

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