我是一个商场营业员，劳动法规定国庆假期1-3号加班3倍工资，4-7号2倍工资。这个3倍工资除了本身工资再2倍还是3倍？还有4-7号也从没有付过加班费，可以已此理由提出解除合同吗？还有我在单位连续工作16年了，离退休还有两年，但是公司没有和我签订无固定合同，公司期间换了好几个劳务公司，跟这个有关系吗？我怎么维权？现和公司闹矛盾了，公司已此理由提出给我调离岗位，我不同意，公司又找了其他理由说是辞退我，还是没有赔偿的，希望解答，谢谢
其他江苏省-南京市2019-06-22 09:29:01139*****392
