最我在子公司工作，最近因工作表现较好被母公司邀请，调动去母公司。子公司领导认为这是背叛，不同意我调出，并且威胁恐吓我，逼我自己辞职。（制度规定子公司辞职就不能再去母公司入职了） 现在子公司领导无正当理由不让我调动，母公司也无法绕过流程调动我，导致我失去工作，被迫离职，还失去了涨薪机会，这种情况有仲裁空间吗？怎么提诉求？
劳动争议湖北省-武汉市2025-01-23 13:07:10132*****103
律师回复
劳动争议热门法律知识
劳动争议最新咨询
-
我目前在公司系统提了离职申请，流程已经审批完毕。提申请日期是12月3号。最后工作日期是12.20号。 目前公司要我签解除劳动关系通知书，里面写了1.30日任意一天与我办理解除劳动合同手续 2.且在职期间公司履行了相关权益，我与公司无其他争议等。 3.办理离职交接手续前，妥善履行义务，办理时按照公司人力资源部门指引做好交接工作，否则本人愿意承担相关责任 这个解除劳动关系通知书我有义务签字，同意无其他争议等吗。 应该如何处理？
刘蓉 等6名律师回复
-
我现在公司做代运营的，打算说要搞不下去了，叫我们去别的公司重新签合同，而且工作是搞拍卖，跟现在的行业一点边不沾，他想逼我离职，但是我没离职，现在怎么办去维护自己的权益啊，我现在诉求就是把我这半个月工资拿到手，但是他们这样做我真的是寒了心，我想维权，包括我具体的该得的赔偿有哪些啊
刘蓉 等5名律师回复
-
工人A，公司B，公司C，工人A是公司B的工人。公司C向公司B借工人A去他的工地上干活，然后工人A在公司C的工地上干活时，导致跖骨粉碎性骨折，前期的手术治疗花了三万多，是公司C付的医药费，现在公司C不想管后续的治疗了，该怎么办。如果申请劳动仲裁的话，需要哪些流程。
马雪玲 等6名律师回复
-
公司拒发工资和提成 如何维护自身权益
刘蓉 等9名律师回复
-
我想咨询讨薪官司是否能赢
车莉 等10名律师回复
