律师回复

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  姜丽凤律师

  月帮助20人

  吉林睿旺律师事务所

  你可以要求按约定支付报酬。不同意对方的降价要求。

  回复于 2024-07-26 07:34:34 咨询他
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  周一律师

  月帮助829人

  江苏高志平律师事务所

  你有对方身份信息和证据直接起诉就可以了

  回复于 2024-07-26 07:44:52 咨询他
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  张传美律师

  月帮助0人

  吉林睿旺律师事务所

  这个决定权在你，如果你按照约定履行了安装义务，乡镇无权拒绝付费

  回复于 2024-07-26 07:44:54 咨询他
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  王香妮律师

  月帮助4人

  陕西萃聚律师事务所

  协商不成可以直接起诉

  回复于 2024-07-26 08:47:10 咨询他
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  赵代川律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  您的问题似乎涉及到合同履行和劳动报酬的问题。首先，如果您的牌匾安装工作是在非全日制的劳务合同范围内，那么您的小时计酬标准不应低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。其次，根据《中华人民共和国劳动合同法》第七十二条的规定，非全日制用工的劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。 如果您的牌匾安装工作完成了，而雇主试图少付或者不付您的劳动报酬，这可能构成违约行为。您可以要求雇主按照合同约定支付您的劳动报酬，并且可以向相关部门投诉或者提起劳动仲裁，以维护自己的合法权益。 如果您觉得雇主的意图是为了故意拖欠工资或者有其他不公正的行为，您也可以考虑寻求法律援助，咨询专业律师，以便更准确地了解您的权利和义务，并制定适当的应对策略。 请注意，以上回答基于您提供的信息，实际操作中可能需要更多的细节和证据来确定法律责任和适当行动。

  回复于 2024-07-26 09:34:08 咨询他
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  王孟辉律师

  月帮助0人

  安徽年代律师事务所

  可以先打110报警协商解决

  回复于 2024-07-26 09:53:47 咨询他