你好律师,我的问题是:还有一个月劳动合同到期,我想领失业金,如何书面通知单位?解除劳动关系证明或者劳动终止关系证明,我怕单位要求写个人原因自离。请问怎么办,我工龄10年
律师回复
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邓凯律师月帮助0人山西丰图律师事务所你们单位的经营效益好不好?回复于 2023-10-28 20:37:23 咨询他-
用户追问: 2023-10-28 20:51:39
这么说吧,疫情三年影响婚姻证件发出量,其他部门员工都正常上班,而车间所有员工停工两年半,主要生产婚姻证件的,而且停工期间从石家庄进婚姻证件成品发货的。以前正常年收入五百万也算报损。再加上地方财政没钱。我觉得现在效益不算差,但取消了年终奖高温补贴和暖气补贴,这属于体制改革。
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律师回复: 2023-10-28 21:00:38
你是事业单位还是什么?
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用户追问: 2023-10-28 21:07:23
民政厅下属单位二级机构
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律师回复: 2023-10-28 21:48:47
那你这个得按照事业单位的规定来办,你们单位的整体动向是协解还是转置?
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公司不给我工伤赔偿我能不能叫别人投诉社保和公积金当作谈判的筹码
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公司20多年没有购买公积金及社保没有足额缴纳,每个月都有签假工资书面资料,资料上面把工资结构把岗位津贴拆分了社保补贴及公积金补贴,实际到手工资没有变!看法院判退文书参考这种假资料补贴社保及公积金签了就是收到了!所以说能不能举报公司足额缴纳社保及公积金,如果举报了公司被强制缴纳了,公司反过来利用假工资结构签字的起诉我要返还补贴法院判决公司胜了,本人没有钱还公司怎么办?有什么后果?
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你好 公司没有给我交社保 我一个月工资结构是5000+500的交通补贴 腓骨骨折 工伤十级 今年5月做完手术 请问能帮我计算一下吗
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我从一家人力中介找到了一份日结工作,21元一个小时,他们发布的招聘信息是3天后日结,第五天发第四天的工资。我以为是三天后全额发放,在签合同的时候又跟我说小时工要做到8.26日。我昨天又问了一嘴,是不是三天后全额发放,他们说前三天的工资得押着,如果没做到这个期限那么压在那的三天工资就以13元一小时发放,我想咨询这样合法吗,我厂里打工全部给中介打工了属于是,我是感觉吧他们招聘信息很含糊,合同也是
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公司规定需要停休,但前一天未提醒和做出响应的停休单。第二天休息早上打电话说去加班,当事人未去加班,也未接电话。(后续公司以此理由开除,调动或者罚款,我们有和依据反驳,诉讼)