我在遵义汇川区晓董美发店上班 然后他没有签什么劳务合同 上了半年班 只签啦一个办理工资卡的员工证明合同 然后我9月14号辞职 店里面的经理不准走 说必须提前一个月辞职 时间满了一个月才能走人 不然就威胁我 不给我发工资 因为我们是每个月的10号发工资 这个月的10号发上个月的工资 所以就时间没到一个月就不敢走人 然后10月三号 四号 这两天 我请了两天的假 它就给我扣了一千块钱 还有就是 店里面每个月都扣啦一百块的学习费用 说是我们出去学习技术再给我们 可是我一次也没出去过 想请律师帮我分析分析怎么办
劳动争议贵州省-遵义市2023-10-08 21:06:09187*****002
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给一个人干活欠1330工费不给结，打电话总是拖，已经一年了
时龙 等5名律师回复
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今天在武汉公司被通知辞退，目前是还在正常上班，还没和人事协商赔偿，我现在是在公司工作了2年多2021年9月份入职，当时是在上海那边，后来因为疫情我被调到了武汉这边，有正式的人事调动邮件，我这边被辞职的原因是我不愿意高强度加班所以才被通知的辞退，工作中并无大过错，并没有邮件通知有过错等描述。我的诉求就是想问公司需要赔偿我几个月的工资，并且这个是不是属于违规辞退？
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