我是公司人事，因工作失误，与某一员工未签订劳动合同。现在员工要求补偿两倍工资差额。2022年10月1日入职，2023年7月29日个人原因自动离职。工资14000/月。我司是否要支付？支付多少钱？
劳动争议广东省-广州市2023-09-18 19:14:31188*****927
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