律师回复

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  梁智斌律师

  月帮助91人

  北京市京师（通州）律师事务所

  要看什么原因被辞退的？如果不合理或者没有签合同可以索要赔偿。还有不明白的，及时电话咨询我，点我头像一对一给您解答。我是北京律师

  回复于 2023-09-15 13:58:20 咨询他
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  曹磊律师

  月帮助698人

  湖北和开胜律师事务所

  你好，可以主张一个月工资的赔偿金的。

  回复于 2023-09-15 13:58:20 咨询他
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  蔡文淑律师

  月帮助128人

  山东英途律师事务所

  单位要证明劳动者不符合录用条件，可以不支付补偿。如果单位证明不了，那需要根据解除劳动合同的原因，提前30天通知你，并要求支付补偿金

  回复于 2023-09-15 14:01:08 咨询他
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  薛晓波律师

  月帮助118人

  北京汇都律师事务所

  要看具体情况，可能没有赔偿

  回复于 2023-09-15 14:08:58 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4198人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-09-15 14:38:06 咨询他
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  时龙律师

  月帮助3174人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，违法辞退，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-09-15 20:03:24 咨询他