您好律师，我司老板于今天下午在微信告知要辞退我。以下是我总结想仲裁的问题，麻烦您帮我看看这些问题可以仲裁公司吗？以及能够赔偿多少钱。 1.偶尔法定假期没有按照法定放 2.病假工资扣百分之50 3.入职一个月未签订劳动合同 4.入职一个月没有购买社保 5、入职一年半，其中一年时间里加班只给加班补贴1800元。 6.病假一个月给2天，超出的时间按照事假扣。 7、老板在微信提出辞退我

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劳动争议广东省-深圳市2023-08-31 20:48:24166*****492

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律师回复

胡友香律师

月帮助5人

江西赣深律师事务所

什么时候入职的？聊天记录记得保存

回复于 2023-08-31 20:49:43 咨询他
- 用户追问： 2023-08-31 20:50:36
  
  22年3.28入职的，聊天记录已保存。帮我看看这些问题能否仲裁，以及能赔偿多少钱。
- 律师回复： 2023-09-02 11:57:42
  
  可以仲裁。金额标准按你的实际工资来。
韩井涛律师

月帮助0人

安徽年代律师事务所

可以申请劳动仲裁，要求公司返还克扣工资

回复于 2023-08-31 21:47:10 咨询他