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奶茶店上班 没有签订劳动合同 才去一个半月 提前17天提离职 被扣半个月工资合理嘛

劳动争议安徽省-合肥市2023-08-30 01:41:11186*****129

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律师回复

  • 周一律师
    月帮助741
    江苏高志平律师事务所
    不合理的,可以申请劳动仲裁
    回复于 2023-08-30 07:57:38 咨询他
  • 熊文会律师
    月帮助93
    河北建宏昌律师事务所
    不合法 可以去劳动监察大队投诉
    回复于 2023-08-30 08:09:08 咨询他
  • 占正东律师
    月帮助8
    安徽华人律师事务所
    不合理,如果你有劳动关系的证据材料,可以向劳动监察大队投诉也可以拨打12345投诉
    回复于 2023-08-30 09:08:39 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4161
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-08-30 11:01:41 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3052
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,不合理的,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-08-30 20:46:24 咨询他

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