亲亲，你好。 我和一家工厂签单了3年的劳动合同。上班9小时制（合同是8小时），晚上弹性加班。已经上了2年半的班。最近工厂有意将我辞退，先是和我商量好赔偿一个月的工资，我也同意。后面工厂反悔，今天将我辞退，并以我多次冒充上级签请假条为由，不给予我任何的赔偿。请问我可以申请劳动仲裁吗？需要准备什么证据。 冒充上级签请假条属于违反行为吗？
劳动争议广东省-惠州市2023-08-22 15:42:35158*****707
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