相似问题解答

• 问1.本人就职于陕西斯威特装饰工程有限公司，在空港新城云翼飞行训练中心一期项目干赫慕装饰工程有限公司的酒店安全主管一职（斯威特装饰和赫慕装饰存在关系）！本人于2024年4月16日被迫离职，一直不发工资，导致生活状态急剧下降！ 2.自2023年6月起一直未发工资，直到2024.年2月发放了2023年6月到2023年10月份的工资，其余至今未发！社保于2023年11月一直未缴费未到账！
  

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  答你好，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。
• 问2023年4月8日入职至2023年6月10日离职 只发放了4,5月工资，6月工资没有发放 个人所得税软件上写了发了4个月工资，每个月都是4900元，合同上写的是4500元 4,5月工资发放都未达到4500元的标准
  

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  答你好，需要支付完整的工资报酬，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。
• 问你好，本人于2023年4月18日通过康强招聘网看到招聘信息，并与瑞川口腔公司股东取得联系进行面试，协商基本工资为4500 元房补➕餐补400 元 共计每月4900元。本人于2023年5月1日进入瑞川口腔工作，公司股东于2023年6月25号通过股东私人微信发放5月份工资4500元。2023年7月23日公司通过银行转账支付六月份工资2421元 ，克扣工资2038元。公司股东以本人未通过试用期为由扣除两个月医社保费用2038元。工作期间未签订劳动合同，未签订公司不缴纳社保协议。现准备申请劳动仲裁，请问本人应该怎么提出离职，以及怎么样做才能获取最大的利益
  

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  答你好，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。
• 问从2023年3月2日上午入职-2023年6月30日下午下班后止，在山西东悦兴装饰工程有限公司担任总经理助理一职，3月份应发工资4750元，4月份应发工资5300元，5月份应发工资5300元，目前已发，但6月份的薪资6150元，在无故开除本人的情况下，未及时清算，索要多次，无果，无奈只能寻求法律援助。 公司未按劳动法在试岗结束后，未与我签订劳动合同，且答应上社保也一直为没有上。本着不想麻烦想尽快结算完毕，无奈公司负责人不回复，目前想按劳动法申请正常的赔偿。
  

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  答你好，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。