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我于2022年7月31日因公司拖欠工资离职,至今未发放拖欠工资,我应该如何申请劳工仲裁,能否申请2n赔偿呢?

劳动争议北京市2023-07-13 21:51:32153*****652

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律师回复

  • 曹磊律师
    月帮助672
    湖北和开胜律师事务所
    你好,被迫离职可以主张经济补偿金的。
    回复于 2023-07-13 21:53:12 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助735
    广东公忠律师事务所
    不能申请2n,你抓紧申请劳动仲裁吧 ,再有十多天就过时效了 ,准确的说就过18天 ,就没人管你的问题了 ,抓紧去仲裁 ,写一份仲裁申请交到劳动仲裁委员会 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-07-13 22:05:46 咨询他
    • 律师回复: 2023-07-13 22:06:19

      你可以联系我 ,我来给你写 ,周一你去仲裁委立案 ,把能要到的全给你要回来

  • 时龙律师
    月帮助3372
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-07-14 11:54:55 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4117
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-07-14 11:59:11 咨询他

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