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律师您好,本人今年毕业生,与公司所签署的劳动合同中写着:乙方若提前解除协议,若乙方系应届毕业生,工作未满一年,因向甲方赔偿全额培养费。但是合同未写上赔偿多少钱,而且培训内容只有一场新人入职培训会。请问如果提前离职,需要赔偿吗?

合同纠纷广东省-深圳市2023-07-06 21:53:38187*****230

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律师回复

  • 李璐璐律师
    月帮助30
    北京高勤律师事务所
    你好,需要根据具体情况分析,可点击我头像进行电话或一对一咨询,为您提供详细法律服务方案
    回复于 2023-07-06 22:12:33 咨询他
  • 李良律师
    月帮助18
    陕西谷正律师事务所
    你好,如果没有进行专项培训,不需要支付任何费用
    回复于 2023-07-06 22:29:17 咨询他

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