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1.公司2022年年终奖以公司经济不好为由,拖欠我年终奖金,目前23年7月1号还未发放,本人6月1日以离职公司, 诉求怎样可以拿到改奖金 2.本人跟公司2020年2月28日跟公司签订劳动合同3年。至2023年2月28日止,期间3月,4月,5月,共3个月是没有续签合同下工作。诉求能不能拿到3个月不续签合同的双倍工资

劳动争议广东省-东莞市2023-07-01 19:15:26139*****898

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律师回复

  • 胡韵均律师
    月帮助2
    湖北诚智成(十堰)律师事务所
    可以要求拿到年终奖,只能要求4月和5月的双倍工资。
    回复于 2023-07-01 19:35:05 咨询他
    • 用户追问: 2023-07-01 20:11:31

      你好 有没有东莞的律师帮忙介绍

    • 律师回复: 2023-07-01 20:15:15

      没有。

  • 陈文彪律师
    月帮助1033
    贵州优科律师事务所
    你好 可以直接提起劳动仲裁。
    回复于 2023-07-01 19:40:40 咨询他
    • 用户追问: 2023-07-01 20:11:53

      你好,有没有东莞的律师介绍,推荐一下

  • 刘蓉律师
    月帮助4254
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-07-02 09:50:46 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3169
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-07-02 10:43:02 咨询他

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