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公司没有找我签合同,离职要我签声明书,说是我自己不愿意签劳动合同,在入职一个星期的时候有提出过什么时候签劳动合同,老板说后期统一签。在此期间,公司没有主动来找过我签,而且前两次的劳动合同都是外包合同,只是在桌子上有看见过,但是没有人找我们签。后面来了一个新行政,她把新的合同发给我,但是没有说让我签,我说了一句可能不会签,她后期就没有找过我让我签合同,然后现在一直说是我不愿意签劳动合同,如果现在不签声明书就不给工资。这种情况怎么办

劳动争议重庆市2023-05-29 11:25:24178*****580

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律师回复

  • 王红梅律师
    月帮助0
    湖北九凯律师事务所
    不合法,你可以向劳动监察部门投诉。
    回复于 2023-05-29 11:32:19 咨询他
  • 李津海律师
    月帮助83
    浙江欧硕律师事务所
    可以不签,后续申请劳动仲裁。
    回复于 2023-05-29 11:41:50 咨询他
    • 律师回复: 2023-05-29 11:41:56

      建议电话咨询或者一对一咨询更清楚

  • 牙述彪律师
    月帮助0
    上海宇天律师事务所
    请问他们有证据留存证明您不愿意签的吗?声明书是否已经签署?具体情况还需要进一步了解,您可以点击我的头像进行一对一指导,我们团队将提供专业的法律服务,维护您的权益。
    回复于 2023-05-29 11:53:58 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助862
    广东公忠律师事务所
    直接申请了仲裁就行 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-05-29 22:33:50 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3312
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-05-31 00:44:23 咨询他

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