你好，目前在A公司是正式员工，有跳槽到B公司想法，B公司是劳务派遣职位，B公司出具了录用通知，但是没有盖章，也没有写明具体薪资，这种情况下，如果我从A公司离职，B公司不录用我，我是否可以凭借录用通知维护我的法律权益，谢谢。
侵权维权北京市2023-05-25 17:18:52188*****464
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