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2023.05.09 未签署劳动合同也未通知有试岗期,今天是上班第五天,要求我离开公司,我想知道劳动仲裁是否有用,大概会赔偿多少?

劳动争议广东省-深圳市2023-05-09 23:29:59187*****779

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律师回复

  • 利金倩律师
    月帮助189
    北京市京师(深圳)律师事务所
    您好!正常工作日工资需要给,另外,违法解除有赔偿金
    回复于 2023-05-09 23:31:18 咨询他
  • 傅崇瑞律师
    月帮助12
    北京鸣静律师事务所
    双倍工资没有问题,详细情况一对一咨询
    回复于 2023-05-10 02:54:17 咨询他
  • 王红梅律师
    月帮助0
    湖北九凯律师事务所
    不合法, 你可以申请劳动仲裁要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。
    回复于 2023-05-10 09:19:24 咨询他
  • 阙彦清律师
    月帮助141
    浙江融哲律师事务所
    具体赔偿金额需要根据你的详情分析
    回复于 2023-05-10 11:20:56 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3122
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-05-10 11:46:42 咨询他

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