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保安未签订劳动合同,但是突然以年龄大了为由被辞退,请问这种合法么?应该怎么维护自己的权益?

劳动争议北京市2023-03-23 21:30:42186*****066

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律师回复

  • 龚永青律师
    月帮助923
    江苏金木天律师事务所
    你好,具体多大年龄呢?
    回复于 2023-03-23 21:31:26 咨询他
  • 何爱芳律师
    月帮助2
    甘肃新视天律师事务所
    这种情况是不合法的,你可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2023-03-23 21:33:01 咨询他
  • 王子瑞律师
    月帮助6
    河北瀛檀律师事务所
    不合法,先申请劳动仲裁
    回复于 2023-03-23 21:39:34 咨询他
  • 丁万昌律师
    月帮助84
    广东国晖(合肥)律师事务所
    你好,不合法,可以申请劳动仲裁解决
    回复于 2023-03-23 21:44:44 咨询他
  • 王香妮律师
    月帮助266
    陕西萃聚律师事务所
    协商不成可以申请双倍工资赔偿
    回复于 2023-03-23 21:59:58 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助2295
    上海宇天律师事务所
    你好,可以去劳动监察大队投诉,投诉不成申请仲裁,有其他疑问可以点击头像详细沟通。
    回复于 2023-03-23 23:12:33 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4200
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-03-24 10:28:19 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3468
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-03-24 11:23:33 咨询他

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