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1.公司说出侮辱员工的话,给员工造成了极大的心理伤害 2.员工在公司加班过多,公司未支付劳动报酬, 能够起诉公司,让公司给员工道歉并支付员工的加班费用么

其他浙江省-嘉兴市2021-05-17 22:22:34158*****873

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律师回复

  • 张栋律师
    月帮助4
    山东周全律师事务所
    这是两个问题,关于侮辱问题,一般是个人才能构成侮辱罪。加班费一般是需要劳动仲裁。。
    回复于 2021-05-17 22:32:07 咨询他
  • 赵代川律师
    月帮助0
    湖北得伟君尚律师事务所
    建议整理好证据去申请劳动仲裁,提出上述要求。
    回复于 2021-05-17 22:32:38 咨询他

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