我平时加班产生了将近2个月的加班，我打算休息结束后提出离职，所以咨询我们人力资源部经理，她回复我，我只能休息到4月30日，然后剩余的11.75天加班和2天的年假，只能按照1:1的工资给我发放，不让我用来休假。请问这样是否合理，我还没答应，我需要怎么去交谈。
劳动争议广西壮族自治区-北海市2021-04-01 19:53:04139*****501
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