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入职三个月,公司要辞退我,没有签劳动合同,没交社保,该怎么办

劳动争议湖北省-武汉市2020-10-07 19:47:43133*****400

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律师回复

  • 周敏律师
    月帮助2
    湖北睿范律师事务所
    申请劳动仲裁,要求经济赔偿。
    回复于 2020-10-07 19:49:29 咨询他
  • 王树伟律师
    月帮助0
    湖北武银律师事务所
    要求双倍工资,双倍解约补偿,补缴五险一金
    回复于 2020-10-07 19:49:43 咨询他
  • 曹磊律师
    月帮助46
    湖北和开胜律师事务所
    可以申请劳动仲裁要求支付违法辞退的经济赔偿金和未签劳动合同的双倍工资补偿。社保的问题可以向社保部门举报要求补交。
    回复于 2020-10-07 19:50:59 咨询他
  • 范宏宇律师
    月帮助0
    云南上首律师事务所
    可以申请劳动仲裁,或者向劳动监察大队投诉
    回复于 2020-10-07 19:51:09 咨询他
  • 梅露淋律师
    月帮助518
    湖北行稳律师事务所
    建议提起劳动仲裁主张权利
    回复于 2020-10-07 19:52:08 咨询他
  • 方密律师
    月帮助0
    湖北弘愿律师事务所
    建议委托律师直接劳动仲裁处理。
    回复于 2020-10-07 20:49:44 咨询他
  • 孙志军律师
    月帮助0
    北京盈科(武汉)律师事务所
    没有签订书面劳动合同,可以要求单位支付双倍工资,没有交社保也可以要求交社保的。
    回复于 2020-10-07 21:00:10 咨询他

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