律师回复

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  郝风才律师

  月帮助0人

  山东京鲁律师事务所

  你好，你是有权利的。

  回复于 2020-07-11 08:53:57 咨询他

  • 用户追问： 2020-07-11 08:59:40

    因为公司总量控制，干了16年的岗位现在要竞聘上岗，如果竞聘不上我又不同意转岗，公司有权利强制转岗或解聘我吗？

  • 用户追问： 2020-07-11 09:02:23

    我如果在竞聘之前休病假，然后被公司辞退，能要求公司赔偿吗？

• 
  何勇律师

  月帮助0人

  广东广和（成都）律师事务所

  首先可以转岗，但是工资待遇至少不变

  回复于 2020-07-11 08:59:26 咨询他

  • 律师回复： 2020-07-11 09:00:42

    其次是不要随意辞职，否则无12个月的经济补偿金。