律师回复

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  郝风才律师

  月帮助0人

  山东京鲁律师事务所

  你已经干了十五年，单位应当与你签订无固定期限劳动合同，即使单位让你放假，也应支付全额工资，如果不支付，就是变相辞退，可以申请违法解除劳动合同的赔偿金。

  回复于 2020-04-27 20:15:44 咨询他

  • 用户追问： 2020-04-27 20:20:30

    公司以轮休的名义让我放假回去，说等有工作量的时候再回来，这算是变相辞退吗？能得到赔偿金吗？

  • 用户追问： 2020-04-27 20:40:15

    赔偿金和失业金都拿不到吗？只能领取生活费吗？

  • 律师回复： 2020-04-27 20:41:13

    先看看是否给你发工资吧，如果不发，就是变相辞退，可以得到赔偿金。

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  龚永青律师

  月帮助863人

  江苏金木天律师事务所

  应当支付生活费。。。。。。

  回复于 2020-04-27 20:27:37 咨询他