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劳动者与用人单位口头协议每月固定工资5000,并签署了三份劳动合同,全部在用人单位那里,工作第二月,因用人单位效益不好,劳动者口头申请辞职,用人单位人事负责人也口头上同意劳动者,劳动者离职一个月后,用人单位只支付劳动者450元,之后打电话问原因,开始是踢皮球,之后直接不接电话。请问这种情况劳动者该怎么维权?劳动者目前手里只有一张聘用证明

劳动争议四川省-宜宾市2020-03-11 13:24:28147*****800

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律师回复

  • 王树伟律师
    月帮助0
    湖北武银律师事务所
    可以申请劳动仲裁或者向劳动部门投诉。
    回复于 2020-03-11 13:30:02 咨询他

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