您好,我是7月1号进的一家做印刷的公司10月9号上完班老板通知我第二天不用去上班了,8月到10月因操作不当导致企业损失五万左右,现在公司惩罚结果是我两个月零5天的工资都不够扣请问这样合适吗?注明:我进去是7月为试用期9千加加班费8月试用期过后一万加加班费,而且没买社保,没签劳动合同
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