单位以身体不好为由强制要求我在家休息，休息期间只缴纳社保，个人分摊部分自己缴纳，没有工资没有福利，而且劳动合同单位全部拿走，没有给员工，合同上表明12月20号左右到期，算不算违法劳动法？
劳动争议河南省-焦作市2019-10-14 13:50:10183*****679
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