用工合同协议书范本

来源:听讼网整理2018-05-19 17:58浏览量:2125
在用人单位与自己签定合同的时分,劳动者应该要注重合同的内容,也需求密布的去关心合同中究竟存在什么对自己有利的条款,日后对自己会形成什么影响等等。下面是听讼网小编介绍的用工合同协议书范本,你能够了解而且去剖析下。
用工合同协议
甲方:地址:
乙方:身份证号码:住址:
因作业需求,甲方聘任乙方为甲方作业,为此,两边根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法令法规,通过相等、自愿洽谈,签定本协议,一起恪守本协议所列条款。第一条甲方聘任乙方担任________________职务(作业)。
第二条聘任期限为年,自年月日至年月日止。
第三条甲方享有的权力和承当的职责
(一)甲方应在协议期内为乙方供给必要的作业条件。
(二)甲方在乙方严厉按协议完结作业后,有必要准时以现金的方法付出乙方的劳动酬劳。
(三)甲方有权对乙方在聘任期间的作业成绩和实践体现施行专业办理,并有权进行查核。
第四条乙方享有的权力和承当的职责
(一)乙方有权获得劳务酬劳。
(二)乙方有权对甲方提出建议和定见。乙方应结合甲方需求仔细实行本协议约好的职责,恪守甲方的劳动纪律及各项规章制度,准时、按质、按量完结甲方组织的作业任务。
(三)乙方在公司的作业时刻为作业日每天上午8:00—11:30,下午2:30—5:30(节假日需加班的时刻另行规定),每阶段作业完结后有必要将作业进展状况如实地陈述甲方。
(四)乙方在受聘期间以及聘任协议免除或停止后对公司技术材料、效果及其得悉的其他商业秘密承当保密职责,不得在未经甲方答应的状况下走漏给别人或甲方的竞赛单位。
(五)乙方受聘于甲方后,原则上不该再为其它企业供给服务,如遇极端特别的状况需求为第三方服务时,应提早奉告甲方并征得甲方赞同。
第五条其它约好
1、甲方付出乙方劳务酬劳的规范、方法、时刻
___________________________________________________________
2、乙方的社会保险费用(包含养老保险、医疗保险等)由乙方自行承当。
3、乙方因为健康或因其它方面的原因不能胜任所聘职务(作业)时,甲乙两边可洽谈免除协议而不承当任何职责。
第六条发作下列景象之一,本协议停止:
1、本协议期满的;
2、乙方超越15天未到甲方作业事前又未获得甲方赞同的;本条第2项的景象需一方以书面方式告诉另一方后方能停止。第七条除本协议第五条第3项所述免除协议的景象外,甲乙两边若需单方面免除本协议,需提早一个月告诉另一方。
第八条本协议停止、免除后,乙方应在一周内将有关作业向甲方移送结束,并由两边在交代清单上签字。若乙方未按本协议的约好同甲方进行作业交代,因而给甲方形成丢失的,应予补偿。
第九条根据本协议第五条第3项、第六条、第七条的约好停止或免除本协议,两边互不付出违约金及任何方式的补偿。
第十条本协议首部甲、乙两边的通讯地址为两边寄送相关文件、告诉的仅有固定通讯地址。若其间一方通讯地址发作变化,应立即书面告诉另一方。未书面告诉对方的,对方可视为未改变,由此形成的晦气法令结果,由未尽告诉职责的一方承当。
第十一条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,两边可先进行友爱洽谈,洽谈不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院申述。第十二条本协议条款未尽事宜,可由两边洽谈一致后签定补充协议,与本协议具有平等效能。
第十三条甲乙两边在本协议签定之前签定的一切用人合同、协议自本协议签定之日起主动废止。
第十四条本协议自两边签字盖章之日起收效。
第十五条本协议一式两份,甲乙两边各执一份,具有平等的法令效能。
甲方(盖章):乙方(签字):
法定代表人(授权代表):
签定日期:年月日
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