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劳动仲裁时效过了规定期限，能否起诉

现实生活中，不免发作当事人因各式各样的原因此耽搁裁定时效的状况，关于这些状况下的劳作争议裁定的请求，是一概加以回绝，仍是悉数受理呢?挑选前者，对当事人不免过于严苛;挑选后者，裁定时效自身则损失含义。现在听讼网小编就来给我们介绍一下，欢迎阅览。劳作裁定时效过了规则期限，能否申述最高人民法院《关于审理劳作争议案子适用法律若干问题的解说》(法释正2001)14号)第3条规则：劳作争议裁定委员会依据《劳作... [查看详情]

劳动仲裁有时效　过期起诉被驳回

农某脱离作业单位9年后，以原单位违法劳作合同法为由，向劳作争议裁定委员会恳求裁定，裁定委员会作出超越裁定时效驳回恳求的决议后，农某向法院提申述讼。日前，通过审理，广西壮族自治区崇左市江州区人民法院法院依法驳回其诉讼恳求。太平镇的农某于2003年11月6日应聘到崇左某糖业公司从事司磅员作业，属该公司招用的2003／2004年度榨季季节工，两边其时未签定劳作合同。榨季完毕后，公司以为两边约好的劳作合同... [查看详情]

劳动仲裁时效能否中断

劳作裁定是劳作者经过法令途径去保护自己权益的一种方法，在作业的过程中如遇到了用人单位的对待，是可以经过劳作裁定方法来维权。而在恳求劳作裁定的时分很多人都会忧虑详细的时效问题的。跟着听讼网小编一起来谈论下。一、劳作裁定时效能否中止劳作裁定诉讼时效因当事人一方向对方当事人建议权力，或许向有关部门恳求权力救助，或许对方当事人赞同履行义务而中止。从中止时起，裁定时效期间从头核算。当事人可以证明在恳求裁定期... [查看详情]