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我是村委会的干部,我们安排群众(实际上是公益性岗位,每月有公益性岗位补贴)值班(只能安排有公益收入的群众,不能免费让群众值班),群众突发心梗死亡。因为该群众有心脏病不能值班,我们之前想把该群众从公益性岗位中去掉,但该群众妻子以收入低想继续干公益性岗位,并承诺她替丈夫值班,并签了承诺书按了手印,村里给其买了人身意外险。现在该群众值班中突发疾病去世,该群众妻子没有替他值班,也不愿意做尸检,并要求村里赔偿。怎么办。

其他新疆维吾尔自治区-和田地区2026-07-17 13:29:36158*****672

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律师回复

  • 时龙律师
    月帮助1007
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你方可先用意外险理赔抵扣损失,协商时出示对方承诺代岗、死者自带心脏病的书面证据减轻己方责任,对方拒做尸检导致死因无法完整认定的,法院会相应降低村委会赔偿比例。
    回复于 2026-07-17 13:31:08 咨询他
    • 用户追问: 2026-07-17 13:36:28

      赔偿按多少比例或是多少金额合适

    • 律师回复: 2026-07-17 13:37:50

      村委会过错:明知死者有心脏病本应清退岗位,未严格执行家属代岗承诺、仍安排本人值班; 家属重大过错:妻子书面承诺全程替岗却违约,死者隐瞒重病上岗、拒做尸检导致死因无法完整认定。

  • 张颖律师
    月帮助492
    江苏振和律师事务所
    你好,这种情况村里不构成侵权责任,值班安排与心梗死亡无法律上的因果关系。公益性岗位补贴属于劳动报酬性质,但值班本身不属于劳动法调整的用工行为。承诺书和意外险不能改变疾病突发的自然属性,尸检缺失会影响死因认定,但村委会已尽合理注意义务。建议通过乡镇调解组织协调,明确告知对方赔偿缺乏法律依据,同时保存好承诺书、保险单、日常管理记录等证据。
    回复于 2026-07-17 13:36:24 咨询他

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