律师回复

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  曹光顺律师

  月帮助2707人

  四川恒融律师事务所

  你好 ，这个情况需要和单位协商一致，单位承担学习费用，可以协商确定服务期限和违约责任。但是违约金不能超过单位承担的学习费用。

  回复于 2026-01-16 11:30:35 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助4002人

  浙江佑平律师事务所

  1. 关于知识产权问题，你在读硕士期间发表的论文，如果是在医院工作期间产生的，或者利用了医院的资源、数据等，医院可能对论文有部分权利。但如果是在学校学习期间，完全由自己研究产生的成果，一般属于个人所有。不过最好在合同中明确约定论文等知识产权的归属，避免后续纠纷。 2. 签合同时，重点关注服务年限和违约金条款。服务年限尽量争取合理缩短，违约金金额也要争取降低。可以依据医院支持继续教育的规定，强调自己外出学习对医院未来也有益，争取更有利的条件。 3. 根据法律规定，医院不能随意限制你合理的学习时间。你可以依据医院支持继续教育的相关规定，向医院说明情况，争取延长脱产学习时间。同时，合同中要明确双方的权利义务，包括学习期间的待遇、工作安排等，保障自己的合法权益。

  回复于 2026-01-16 11:31:18 咨询他
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  时龙律师

  月帮助4174人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  在读期间发表论文的知识产权一般归作者所有，但需查看学校和医院是否有相关规定或合同约定对此另有说明。签合同时，应注意明确进修期限、费用承担与报销细节、服务期及违约金计算方式等条款，确保表述清晰无歧义，且违约金不宜过高，一般不超过医院实际支出费用。根据劳动法及医院支持继续教育的规定，可争取要求医院提供必要学习条件，协商延长脱产学习时间，同时依据自身职业规划与医院协商合理的服务年限和违约金数额。

  回复于 2026-01-16 12:09:01 咨询他