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你好,问一下七月一号入职的,刚刚领导通知我项目亏本,不干了,让我待到这个月月底,试用期三个月,我现在是第二个月,我可以申请补偿0.5n的补偿吗

劳动争议浙江省-杭州市2024-08-21 14:20:15130*****223

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律师回复

  • 郑泽方律师
    月帮助7
    浙江五民律师事务所
    可以的,如有其他疑问,可电话或一对一咨询我,以便更好维护您的权益。
    回复于 2024-08-21 14:22:09 咨询他
  • 潘涵逸律师
    月帮助14
    北京京师(杭州)律师事务所
    你好,可以协商离职补偿,如果协商不了,可以要求公司出具辞退通知书
    回复于 2024-08-21 14:28:22 咨询他
  • 阙彦清律师
    月帮助11
    浙江融哲律师事务所
    可以要求支付2n经济赔偿金
    回复于 2024-08-21 14:28:56 咨询他
  • 占静律师
    月帮助326
    湖北瀛楚律师事务所
    这个可以要求支付经济补偿金的,协商不了,可以去仲裁
    回复于 2024-08-21 14:30:50 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助4599
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,不合法,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-08-21 18:16:06 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2594
    北京盈科(武汉)律师事务所
    单方面解除的可以申请双倍赔偿一个月工资
    回复于 2024-08-21 18:40:20 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助2873
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-08-22 12:19:26 咨询他

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